{"id":92,"date":"2026-04-15T12:20:15","date_gmt":"2026-04-15T10:20:15","guid":{"rendered":"https:\/\/grupo.lacasa.es\/fr\/?page_id=92"},"modified":"2026-09-07T16:04:34","modified_gmt":"2026-09-07T14:04:34","slug":"code-ethique","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/grupo.lacasa.es\/fr\/code-ethique\/","title":{"rendered":"Code d'\u00e9thique"},"content":{"rendered":"

INTRODUCTION<\/strong><\/h2>\n

Le pr\u00e9sent Code \u00c9thique doit \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 comme un guide de conduite appropri\u00e9 qui, avec les r\u00e8gles et proc\u00e9dures de travail \u00e9tablies au sein de Grupo Lacasa, vise \u00e0 garantir l'\u00e9tablissement de relations appropri\u00e9es par l'ensemble des membres de l'organisation. Ce Code exprime \u00e9galement l'engagement de Grupo Lacasa envers ses parties prenantes \u2014 c'est-\u00e0-dire ses propres salari\u00e9s, ses fournisseurs et partenaires externes, ses actionnaires, les institutions publiques et priv\u00e9es ainsi que la soci\u00e9t\u00e9 dans son ensemble \u2014 quant au mod\u00e8le \u00e9thique qui oriente sa gestion et ses efforts. Toutes les personnes, physiques ou morales, entretenant des relations professionnelles, \u00e9conomiques, sociales ou industrielles avec Grupo Lacasa recevront un traitement respectueux, digne et \u00e9quitable, la r\u00e9ciprocit\u00e9 \u00e9tant \u00e9galement exig\u00e9e.<\/p>\n

MISSION<\/strong><\/h2>\n

Grupo Lacasa \u0153uvre \u00e0 la cr\u00e9ation de produits de qualit\u00e9, dans le respect de l'environnement et en agissant de mani\u00e8re \u00e9thique et responsable. Depuis ses origines, l'\u00e9laboration de d\u00e9licieux chocolats, toujours \u00e0 partir des meilleures recettes et d'ingr\u00e9dients soigneusement s\u00e9lectionn\u00e9s, fait la diff\u00e9rence en apportant de la joie au monde \u00e0 travers le chocolat.<\/p>\n

CHAMP D'APPLICATION<\/strong><\/h2>\n

Le Code \u00c9thique s'adresse \u00e0 l'ensemble du personnel de Grupo Lacasa, quel que soit le poste occup\u00e9 ou le lieu o\u00f9 le travail est exerc\u00e9. Les lignes directrices qu'il contient sont d'application obligatoire ; leur application sera \u00e9galement promue aupr\u00e8s des fournisseurs, distributeurs et entreprises partenaires, afin qu'ils adoptent des r\u00e8gles de comportement similaires \u00e0 celles ici exprim\u00e9es. De m\u00eame, le Conseil d'administration et la Direction g\u00e9n\u00e9rale de Grupo Lacasa devront servir de mod\u00e8le de r\u00e9f\u00e9rence dans leur comportement et leur niveau de respect du Code, en faisant preuve d'un engagement et d'un soutien sans \u00e9quivoque envers le Code \u00c9thique et les autres instruments du mod\u00e8le, afin de cr\u00e9er une v\u00e9ritable culture d'\u00e9thique et de conformit\u00e9.<\/p>\n

PRINCIPES \u00c9THIQUES ET VALEURS<\/strong><\/h2>\n

I. PRINCIPES \u00c9THIQUES ORIENTATION \u00c0 LONG TERME<\/strong><\/p>\n

En tant qu'entreprise familiale, Grupo Lacasa vise une orientation stable et durable \u00e0 long terme, transmettant ses valeurs de g\u00e9n\u00e9ration en g\u00e9n\u00e9ration.<\/p>\n

QUALIT\u00c9\u00a0<\/strong><\/p>\n

Engagement ferme envers la qualit\u00e9 de ses produits, en utilisant les meilleures mati\u00e8res premi\u00e8res pour leur \u00e9laboration ainsi que la technique la plus avanc\u00e9e, dans le respect des certifications internationales les plus exigeantes.<\/p>\n

INNOVATION<\/strong><\/p>\n

Engagement en faveur de l'am\u00e9lioration continue et de l'innovation technologique, afin de cr\u00e9er des produits uniques, de se diff\u00e9rencier et d'atteindre l'excellence dans la gestion.<\/p>\n

EXP\u00c9RIENCE<\/strong><\/p>\n

Grupo Lacasa cumule plus de 170 ans de travail passionn\u00e9 du chocolat. Gr\u00e2ce \u00e0 l'acquisition de diff\u00e9rentes entreprises, elle a \u00e9largi ses connaissances sur une gamme compl\u00e8te de produits d\u00e9riv\u00e9s du cacao.<\/p>\n

TRAVAIL<\/strong><\/p>\n

Grupo Lacasa s'engage \u00e0 offrir un environnement de travail agr\u00e9able et motivant, dans lequel les professionnels peuvent \u00eatre fiers de leur contribution et de leur appartenance \u00e0 l'organisation ; \u00e0 faciliter et \u00e0 promouvoir le d\u00e9veloppement professionnel et personnel, l'\u00e9galit\u00e9 des chances et l'\u00e9quilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ; et \u00e0 renforcer son action en mati\u00e8re de sant\u00e9 au travail.<\/p>\n

ADAPTATION\u00a0<\/strong><\/p>\n

Face \u00e0 la n\u00e9cessit\u00e9 de s'adapter aux \u00e9volutions mondiales, Grupo Lacasa observe en permanence son environnement afin de r\u00e9pondre le plus rapidement possible aux attentes de la soci\u00e9t\u00e9. La durabilit\u00e9, ainsi que d'autres tendances, constitue l'un des axes \u00e0 prendre en compte, aujourd'hui comme demain, dans les projets \u00e0 mener.<\/p>\n

II. VALEURS<\/strong><\/h2>\n

RESPECT DE LA L\u00c9GALIT\u00c9\u00a0<\/strong><\/p>\n

L'engagement principal de Grupo Lacasa est d'\u00e9tablir et de d\u00e9fendre, comme l'une des valeurs fondamentales de l'organisation, le fait que les actions de tous ses membres soient toujours conformes \u00e0 l'ordre juridique, en promouvant une culture de conformit\u00e9 ad\u00e9quate au sein de l'organisation. Tous les membres de l'organisation doivent respecter la l\u00e9gislation en vigueur, ainsi que l'ensemble de la r\u00e9glementation interne approuv\u00e9e par le Conseil d'administration. Ils doivent \u00e9galement \u00e9viter tout comportement qui, m\u00eame sans enfreindre la loi, pourrait nuire \u00e0 la r\u00e9putation de l'organisation et affecter n\u00e9gativement ses int\u00e9r\u00eats. Dans ses relations avec les clients, les fournisseurs et les consommateurs finaux, Grupo Lacasa s'engage \u00e0 respecter strictement les lois, r\u00e8gles et proc\u00e9dures, en garantissant la neutralit\u00e9, l'objectivit\u00e9 et la non-discrimination dans ses relations avec eux.<\/p>\n

BONNE FOI\u00a0<\/strong><\/p>\n

Le comportement de l'ensemble des membres de Grupo Lacasa doit toujours se conformer aux principes d'honn\u00eatet\u00e9 et de bonne foi envers l'entreprise, leurs sup\u00e9rieurs, leurs coll\u00e8gues et les diff\u00e9rents partenaires avec lesquels ils sont habituellement en relation.<\/p>\n

INT\u00c9GRIT\u00c9 \u00c9THIQUE<\/strong><\/p>\n

L'\u00e9thique ne se pr\u00e9occupe pas de ce que l'on \u00ab peut \u00bb ou \u00ab pourrait \u00bb faire d'un point de vue technique, juridique, \u00e9conomique, social ou culturel, mais a pour objectif fondamental de fonder ce que nous devons faire pour que la personne soit respect\u00e9e dans sa dignit\u00e9 et pour que l'organisation atteigne les finalit\u00e9s propres \u00e0 son identit\u00e9, en contribuant \u00e0 son propre bien et \u00e0 celui de la soci\u00e9t\u00e9 dans son ensemble. L'\u00e9thique a pour objet de d\u00e9terminer les valeurs et principes garantissant que, tant l'\u00eatre humain que les organisations au sein desquelles il exerce son activit\u00e9, parviennent \u00e0 produire le maximum de bien possible et \u00e0 minimiser tout pr\u00e9judice susceptible d'\u00eatre caus\u00e9 \u00e0 d'autres personnes ou \u00e0 l'organisation elle-m\u00eame.<\/p>\n

DIGNIT\u00c9 ET RESPECT DES PERSONNES\u00a0<\/strong><\/p>\n

Grupo Lacasa rejette tout comportement ou manifestation de harc\u00e8lement physique, psychologique, moral ou d'abus d'autorit\u00e9, ainsi que tout autre comportement susceptible de cr\u00e9er un environnement intimidant ou offensant portant atteinte aux droits des personnes. Traiter dignement les membres et les parties prenantes de l'entreprise implique de respecter leur int\u00e9grit\u00e9, de renforcer leur libert\u00e9 ou leur autonomie et de renforcer l'\u00e9galit\u00e9 des chances au sein de l'organisation.<\/p>\n

RESPECT DES DROITS DE L'HOMME\u00a0<\/strong><\/p>\n

Grupo Lacasa s'engage \u00e0 garantir le respect des Droits de l'Homme reconnus tant par notre Constitution que par la D\u00e9claration universelle des droits de l'homme de l'ONU. Grupo Lacasa adh\u00e8re au Pacte mondial des Nations Unies, assumant les engagements qui en d\u00e9coulent afin de promouvoir et de sensibiliser l'organisation \u00e0 sa contribution aux Objectifs de d\u00e9veloppement durable. L'organisation pourra demander aux fournisseurs de justifier du respect des Droits de l'Homme dans le cadre du processus de diligence raisonnable lors de leur s\u00e9lection en vue de leur recrutement.<\/p>\n

IMAGE ET R\u00c9PUTATION DE L'ENTREPRISE\u00a0<\/strong><\/p>\n

Tous les membres de Grupo Lacasa, dans l'exercice de leur activit\u00e9, doivent apporter le plus grand soin \u00e0 pr\u00e9server l'image et la r\u00e9putation de l'entreprise dans l'ensemble de leurs actions professionnelles. De m\u00eame, ils veilleront au respect et \u00e0 l'usage correct de l'image et de la r\u00e9putation de l'entreprise par les fournisseurs et entreprises partenaires de l'organisation. L'utilisation des r\u00e9seaux sociaux par Grupo Lacasa doit s'aligner sur les valeurs expos\u00e9es dans le pr\u00e9sent code et sur les dispositions pr\u00e9vues par le Code de Conduite.<\/p>\n

RESPECT DE L'ENVIRONNEMENT\u00a0<\/strong><\/p>\n

L'un des principaux objectifs de l'entreprise est de contribuer \u00e0 la pr\u00e9servation de l'environnement \u00e0 travers des actions et des politiques efficaces et r\u00e9alistes qui vont au-del\u00e0 de la simple conformit\u00e9 r\u00e9glementaire. Tous les membres de l'organisation et ses partenaires doivent s'efforcer de minimiser l'impact environnemental d\u00e9coulant de leurs activit\u00e9s et de l'utilisation des installations, \u00e9quipements et moyens de travail mis \u00e0 leur disposition, en veillant \u00e0 en faire un usage efficace. Dans ses relations avec les fournisseurs ou partenaires externes, Grupo Lacasa transmettra ces principes et exigera le respect des proc\u00e9dures et exigences environnementales applicables dans chaque cas.<\/p>\n

BIEN-\u00caTRE ANIMAL\u00a0<\/strong><\/p>\n

Dans l'\u00e9laboration de l'ensemble de ses produits, il est veill\u00e9 \u00e0 ce que tous ses fournisseurs s'engagent \u00e0 garantir le bien-\u00eatre et la protection des animaux intervenant dans le processus, conform\u00e9ment aux dispositions de sa Politique d'Achats.<\/p>\n

LOYAUT\u00c9 ET CONFLITS D'INT\u00c9R\u00caTS<\/strong><\/p>\n

Les conflits d'int\u00e9r\u00eats surviennent dans les situations o\u00f9 les int\u00e9r\u00eats personnels d'un membre de l'organisation, directement ou indirectement, s'opposent aux int\u00e9r\u00eats de l'organisation ou entravent le bon exercice de ses devoirs et responsabilit\u00e9s professionnels. Dans l'exercice de leurs responsabilit\u00e9s professionnelles, les membres de Grupo Lacasa devront \u00e9viter les situations susceptibles de donner lieu \u00e0 un conflit entre int\u00e9r\u00eats personnels et int\u00e9r\u00eats de l'entreprise, en agissant avec loyaut\u00e9 et dans le respect de la d\u00e9fense des int\u00e9r\u00eats de la soci\u00e9t\u00e9. Pour les cas susceptibles de susciter une controverse ou un doute, il conviendra de consulter le Canal \u00c9thique \u00e0 l'adresse canaletico@grupo.lacasa.es<\/p>\n

ENGAGEMENTS<\/strong><\/h2>\n

I. ENGAGEMENT ENVERS LA QUALIT\u00c9 :<\/strong>\u00a0Grupo Lacasa est fermement engag\u00e9e envers la qualit\u00e9 de ses produits, en utilisant les meilleures mati\u00e8res premi\u00e8res pour leur \u00e9laboration ainsi que la technique la plus avanc\u00e9e.<\/p>\n

II. ENGAGEMENT FERME ENVERS LES CLIENTS<\/strong>\u00a0Grupo Lacasa est une entreprise orient\u00e9e client, avec pour objectif de proposer des produits de qualit\u00e9 garantissant leur s\u00e9curit\u00e9 et leur satisfaction, tout en \u00e9tablissant avec eux des relations honn\u00eates, respectueuses et durables, avec un traitement personnalis\u00e9 et de proximit\u00e9.<\/p>\n

III. ENGAGEMENT ENVERS LA SOCI\u00c9T\u00c9<\/strong> Dans le cadre de sa responsabilit\u00e9 en tant qu'entreprise, Grupo Lacasa m\u00e8ne des actions visant \u00e0 am\u00e9liorer la coh\u00e9sion sociale, le renforcement culturel et la durabilit\u00e9 environnementale des territoires et communaut\u00e9s o\u00f9 elle exerce son activit\u00e9.<\/p>\n

IV. ENGAGEMENT ENVERS LES SALARI\u00c9S<\/strong>\u00a0Grupo Lacasa a conscience que son principal atout est constitu\u00e9 par ses salari\u00e9s et s'engage, \u00e0 ce titre, \u00e0 maintenir des relations de travail ad\u00e9quates et stables dans un cadre d'\u00e9galit\u00e9 des chances leur permettant d'\u00e9voluer professionnellement, en investissant dans leur formation et en valorisant les talents. Grupo Lacasa s'engage \u00e0 ce que les salari\u00e9s b\u00e9n\u00e9ficient d'un niveau de s\u00e9curit\u00e9 au travail ad\u00e9quat, conform\u00e9ment \u00e0 la loi relative \u00e0 la pr\u00e9vention des risques professionnels et aux r\u00e9glementations de s\u00e9curit\u00e9 en vigueur \u00e0 chaque moment et en chaque lieu. L'entreprise investit par ailleurs dans des programmes de pr\u00e9vention et d'\u00e9valuation des risques potentiels.<\/p>\n

V. ENVIRONNEMENT ET RELATIONS DE TRAVAIL<\/strong>\u00a0Grupo Lacasa favorisera la motivation, l'engagement et l'implication des salari\u00e9s, en encourageant la participation et le travail d'\u00e9quipe afin de maintenir un bon climat de travail. Les salari\u00e9s agiront avec la diligence et la loyaut\u00e9 requises envers l'entreprise, les clients et leurs coll\u00e8gues de travail. Tous les salari\u00e9s assumeront les responsabilit\u00e9s propres au poste qu'ils occupent. Conform\u00e9ment \u00e0 leurs fonctions, les salari\u00e9s conna\u00eetront le projet d'entreprise de l'organisation et s'y impliqueront.<\/p>\n

VI. BON USAGE DE L'INFORMATION<\/strong>\u00a0Grupo Lacasa s'engage en faveur de la protection des syst\u00e8mes d'information et des donn\u00e9es personnelles, et dispose d'un Syst\u00e8me de Gestion des Donn\u00e9es Personnelles garantissant le respect de la r\u00e9glementation en vigueur en mati\u00e8re de protection des donn\u00e9es dans l'ensemble des domaines de l'organisation. L'objectif est de garantir non seulement le respect de la r\u00e9glementation en mati\u00e8re de protection des donn\u00e9es, mais aussi la mise en \u0153uvre de bonnes pratiques dans le traitement des donn\u00e9es et des informations dont Grupo Lacasa est responsable. Le bon usage de l'information est directement li\u00e9 au bon usage, par les salari\u00e9s de Grupo Lacasa, des appareils mis \u00e0 leur disposition par l'entreprise, garantissant en tout \u00e9tat de cause leur droit \u00e0 la d\u00e9connexion num\u00e9rique et \u00e0 la protection de leur vie priv\u00e9e sur ces appareils, conform\u00e9ment \u00e0 la l\u00e9gislation en vigueur.<\/p>\n

ENGAGEMENTS ENVERS LES TIERS<\/strong>\u00a0Grupo Lacasa favorisera des relations avec les tiers fond\u00e9es sur les valeurs de transparence, d'engagement et de loyaut\u00e9.<\/p>\n

I. RELATION AVEC LES CLIENTS<\/strong>\u00a0Le personnel de Grupo Lacasa s'engage \u00e0 \u0153uvrer pour l'excellence et \u00e0 proposer des services de haute qualit\u00e9 garantissant la s\u00e9curit\u00e9 et la satisfaction des clients. La volont\u00e9 d'am\u00e9lioration continue de Grupo Lacasa doit se refl\u00e9ter dans le traitement r\u00e9serv\u00e9 par l'ensemble des salari\u00e9s aux clients, qui doit \u00eatre respectueux, personnalis\u00e9, de proximit\u00e9 et orient\u00e9 vers le service. Les salari\u00e9s devront conna\u00eetre, en fonction de leur poste, les biens et services propos\u00e9s par Grupo Lacasa \u00e0 ses clients, afin de pouvoir fournir une information claire et exacte.<\/p>\n

II. RELATION AVEC LES FOURNISSEURS<\/strong>\u00a0Grupo Lacasa cherche \u00e0 mettre en \u0153uvre de mani\u00e8re continue son engagement envers les normes internationales telles que les Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l'homme, les principales conventions de l'Organisation internationale du travail (OIT) et le Pacte mondial des Nations Unies, afin de les \u00e9tendre, au-del\u00e0 de sa propre activit\u00e9, \u00e0 l'ensemble des maillons de la cha\u00eene d'approvisionnement, y compris les plantations \u00e0 l'origine. Grupo Lacasa attend de ses fournisseurs qu'ils respectent l'ensemble des lois et r\u00e9glementations applicables et, en particulier, celles relatives aux piliers d\u00e9taill\u00e9s dans le pr\u00e9sent document, et qu'ils s'efforcent de respecter les normes internationales et sectorielles, ainsi que les bonnes pratiques. L'acceptation du pr\u00e9sent Code constitue une condition pr\u00e9alable \u00e0 tous les contrats conclus par Grupo Lacasa avec ses fournisseurs. Grupo Lacasa se r\u00e9serve en outre le droit de v\u00e9rifier le respect du code au moyen de m\u00e9canismes d'\u00e9valuation internes ou externes et d'exiger la mise en \u0153uvre d'am\u00e9liorations. Le pr\u00e9sent Code, ou la d\u00e9monstration de son respect, ne conf\u00e8re aucun droit aux fournisseurs. Les normes du Code ne remplacent pas, mais compl\u00e8tent, les dispositions de tout accord ou contrat l\u00e9gal entre les fournisseurs et Grupo Lacasa.<\/p>\n

III. RELATION AVEC LES CONSOMMATEURS<\/strong> Les consommateurs rev\u00eatent une grande importance en tant que destinataires finaux autour desquels s'articule l'objet social de l'entreprise. L'engagement principal envers les consommateurs vise \u00e0 d\u00e9fendre \u00e0 tout moment leurs int\u00e9r\u00eats, en donnant syst\u00e9matiquement la priorit\u00e9 \u00e0 leur protection conform\u00e9ment \u00e0 la l\u00e9gislation applicable.<\/p>\n

COMMUNICATION AUX PARTIES PRENANTES<\/h2>\n

Le pr\u00e9sent Code a pour objectif de porter \u00e0 la connaissance des parties prenantes les valeurs et mod\u00e8les de comportement promus par Grupo Lacasa. Ainsi, tout comportement dont les membres de l'organisation, les fournisseurs, les clients ou m\u00eame les consommateurs auraient connaissance pourra \u00eatre signal\u00e9 via notre Canal de Signalement, \u00e0 l'adresse suivante : https:\/\/grupo.lacasa.es\/canal-denuncias\/ L'utilisation de ce canal garantira \u00e0 tout moment l'anonymat du lanceur d'alerte, conform\u00e9ment \u00e0 la r\u00e9glementation en vigueur en mati\u00e8re de protection des donn\u00e9es. La gestion des informations sera assur\u00e9e, dans un premier temps, par un tiers, expert ind\u00e9pendant, afin d'\u00e9viter tout conflit d'int\u00e9r\u00eats potentiel, puis par l'Organe de Contr\u00f4le interne d\u00e9sign\u00e9 par le Conseil d'administration. De m\u00eame, toute mise \u00e0 jour du Code sera communiqu\u00e9e imm\u00e9diatement au moyen des actions pr\u00e9vues dans le plan d'actions de communication interne.<\/p>\n

NON-RESPECT DU CODE<\/strong>\u00a0Le non-respect du pr\u00e9sent Code fera l'objet d'une sanction pour faute grave, conform\u00e9ment aux conventions collectives applicables au sein de l'organisation, en pr\u00e9servant toujours les garanties juridiques des personnes concern\u00e9es et conform\u00e9ment \u00e0 la l\u00e9gislation en vigueur.<\/p>\n

ENTR\u00c9E EN VIGUEUR<\/strong>\u00a0Le Code \u00c9thique entrera en vigueur d\u00e8s son approbation par le Conseil d'administration et sera d'application obligatoire \u00e0 compter de ce moment. Grupo Lacasa veille \u00e0 mettre en \u0153uvre les actions n\u00e9cessaires pour garantir que le Code soit connu et appliqu\u00e9 par l'ensemble des membres de l'organisation, tant les salari\u00e9s que les administrateurs et la Direction g\u00e9n\u00e9rale. Le pr\u00e9sent Code \u00c9thique sera opposable aux tiers partenaires ou fournisseurs de Grupo Lacasa ne disposant pas de leur propre code de conduite, au moyen des clauses correspondantes lors de la signature du contrat et conform\u00e9ment \u00e0 la proc\u00e9dure d'homologation des fournisseurs. Le Code \u00c9thique sera r\u00e9vis\u00e9 p\u00e9riodiquement, et les moyens et instruments n\u00e9cessaires \u00e0 sa diffusion, son application, sa gestion et son respect seront mis en \u0153uvre par sa publication sur le site https:\/\/grupo.lacasa.es\/ Le pr\u00e9sent Code demeure en vigueur pour une dur\u00e9e ind\u00e9termin\u00e9e, tant que son annulation n'aura pas \u00e9t\u00e9 demand\u00e9e.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

INTRODUCTION Le pr\u00e9sent Code \u00c9thique doit \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 comme un guide de conduite appropri\u00e9 qui, avec les r\u00e8gles et proc\u00e9dures de travail \u00e9tablies au sein de Grupo Lacasa, vise \u00e0 garantir l'\u00e9tablissement de relations appropri\u00e9es par l'ensemble des membres de l'organisation. Ce Code exprime \u00e9galement l'engagement de Grupo Lacasa envers ses parties prenantes \u2014 c'est-\u00e0-dire […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-92","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\nCode \u00c9thique | Grupo Lacasa<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"D\u00e9couvrez nos valeurs, principes et engagements en mati\u00e8re de qualit\u00e9, de durabilit\u00e9 et de respect qui guident notre gestion depuis 1852.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/grupo.lacasa.es\/fr\/code-ethique\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Code 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